Средний украинец хотел бы получать зарплату в 19 тыс. грн

Средний украинец хотел бы получать зарплату в 19 тыс. грн

В сентябре 2019 года средний уровень зарплаты, который удовлетворил бы финансовые потребности работающих, составлял 19 275 грн.

Об этом свидетельствуют данные опроса компании Research & Branding Group.

Как показывают результаты опроса достаточный, по мнению украинцев, «минимум средств существования» почти вдвое выше реальной средней заработной платы: при условии работы на одной работе в среднем по стране полностью удовлетворил бы финансовые потребности украинцев уровень зарплаты в 19275 грн.

Как отмечается в публикации, по сравнению с февралем 2018 года желаемый уровень зарплаты вырос на 4 899 грн.

В сравнении с февралем 2018 г. минимальный размер оптимальной с точки зрения украинцев зарплаты увеличился на треть (34%), что сопоставимо с увеличением средней зарплаты с января 2018 г по август 2019 г. (на 37%).

Соответственно сохранился и почти двукратный разрыв между реальной и желаемой средней зарплатой.

Как показывают результаты сентябрьского соцопроса, в настоящее время зарабатываемых денег достаточно каждому пятому (19%) работающему украинцу (59% всех опрошенных), тогда как не достаточно зарабатываемых денег 78% работающих украинцев.

При этом, в сравнении с февралем 2018 г. число украинцев, которым достаточно зарабатываемых денег, увеличилось на 7%.

Так, по данным Госстата Украины средняя зарплата в Украине в августе 2019 года составила 10 537 грн. (на 2826 грн больше, чем в феврале 2018 года).

В 2017 г. ряд интернет-ресурсов опубликовали данные статистики, согласно которым в Украине «чистая» заработная плата оказалась самой низкой в Европе (190 евро).

По состоянию на июнь 2019 г. показатели Украины по средней заработной плате улучшились (до 307 евро) и она перестала быть европейским лидером антирейтинга по уровню зарплат.

Опрос проводился в период 7-16 сентября 2019 года среди 2001 респондентов по всей Украине за исключением оккупированных Россией территорий. Метод опроса — личное формализованное интервью (face-to-face). Максимальная погрешность выборки — 2,2%